餐厅服务员辞职押金不给，可举报。依据《劳动合同法》，用人单位收押金违法，应退还并可能罚款，不及时处理会影响劳动者权益，造成损害还需赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐厅服务员辞职押金不给，常见处理方式是举报或诉讼。应先尝试与用人单位沟通，无果后向劳动行政部门举报，或提起劳动仲裁乃至诉讼，根据具体情况选择。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职押金不给，应这样处理：1. 与用人单位沟通，要求退还押金；2. 沟通无果，向劳动行政部门举报，提供押金收据等证据；3. 若举报未解决问题，可提起劳动仲裁，必要时诉讼，维护自身权益。
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